Re-Match, qui dispose de deux usines en cours de construction aux Pays-Bas et en France, poursuit son objectif vers la mise à disposition de sa solution de recyclage brevetée au niveau mondial et prépare dés à présent son entrée sur le marché américain. La société a déjà trouvé un site en Pennsylvanie et Dennis Andersen, son fondateur et ancien PDG, occupera désormais le poste à temps plein de vice-président des ventes pour les États-Unis.

Le marché américain est le plus important au monde et le potentiel pour Re-Match est considérable. Cependant, il est nécessaire de garantir non seulement le volume entrant, mais aussi de développer le marché des produits finis recyclés qui peuvent soit retourner dans de nouveaux terrains de sports, soit se diriger vers d’autres cycles de production industrielle. Cela implique de pouvoir compter sur une personne possédant une connaissance approfondie du marché pour diriger les activités de Re-Match.

“Je suis très heureux que Dennis ait accepté d’assumer la tâche de diriger l’expansion continue de Re-Match aux États-Unis. Il connaît le marché, dispose d’un vaste réseau et connaît parfaitement Re-Match, nos processus et nos produits finis”, déclare Nikolaj Magne Larsen, PDG et cofondateur de Re-Match. “C’est donc un avantage énorme dans le travail qui nous attend et, avec Dennis, j’ai hâte de rendre le véritable recyclage du gazon synthétique disponible aux États-Unis.”

C’est lors de son passage aux Etats-Unis pendant plus de 10 ans dans le domaine du recyclage que Dennis Andersen est entré en contact avec l’industrie du gazon synthétique. L’idée de Re-Match est née du constat qu’il n’existait aucune solution durable pour l’élimination du gazon artificiel usagé.

“J’ai hâte de relever ce nouveau défi”, déclare Dennis Andersen, et poursuit : “C’est très excitant pour moi de pouvoir apporter notre solution de recyclage dans le pays où tout a commencé. Je suis enthousiasmé par l’opportunité de redevenir actif dans les opérations quotidiennes de Re-Match, et de concentrer mes efforts sur un marché qui a un énorme potentiel. De plus, je pense que notre expérience européenne éprouvée place Re-Match dans une position particulièrement forte pour conquérir le marché américain”.

Dennis Andersen entrera en fonction le 1er mai 2022 et – dans le respect de la bonne gouvernance de l’entreprise – il démissionnera de son poste au conseil d’administration de Re-Match lors de l’assemblée générale annuelle du 19 avril 2022.